緊急通告 請告知各局現狀 已便彙整陳情

陳惠澤

目前勞委會與郵局都將太平宜欣郵局視為損害控制點 固改善狀況較理想   因具名

今天勞委會中區勞檢所來電  詢問太平宜欣郵局是否已改善工作環境(勞動條件)
就個人所知  郵差比以前快樂多了  準時上下班    但不知其他郵局是否也一樣呢？
今我很慎重的告訴他  宜欣郵局是有改善 但不代表其他郵局也改善
勞檢所官員也再次強調  就中區勞檢所所知勞委會是把宜欣郵局視為指標
(因個人與周理事國華服務於宜欣郵局)  故只下令再查宜欣郵局與臺中某局(沒透露)
經過20分鐘的溝通  達成一個默契與目標
中區勞檢所會與郵差站在同一陣線 與我共同奮鬥
固最後建立一個 做法 將彙總所有郵局現況後陳情 而勞委會也將據彙整資料到各郵局檢查勞動條件
顧請各位先檢視
一.簽到簿是否已註明上下班時間(到分鐘止)
二.準時上下班
三.郵件送不完  隔天送
四.郵件若有急迫性 局方又認為該當日送完 加班必須要經過您的同意
五.不論信多信少  不能說已上班 因信少而直接減段  (就是要您回家) 這是違法了  年休假適用命換來了
主控權再自己手裡 除非您真想休
但記得  回家時務必小心 如出事可沒補助

另外針對郵局在採計工作量部分  個人持反對意見  因窗口工作量之設計 太嚴苛  
如客戶詢問問題或講解 甚至客戶慢慢地走到窗口  還佔據地書寫  您就得等  
如叫 下一個人  等者被投訴或現場開罵
所以我對公司的做法 持懷疑  況且
郵局是時間制  非責任制  這是違反法條
而公司所顧慮可能的狀況  我相信一定有  但這是管理上的問題  不能違法

您不說 我真的無從知道您改善了嗎  請具體告知
另外勞檢所與政府單位  也會看本園地

陳大哥..現是e時代..全中華民國只有郵差.及櫃台人員用簽到部..><(難道是....)
為何..總公司..用刷卡簽到.及下班.?
民營黑貓已用gps..郵局還用簽到.....笑死人.><

回復 20# Guest from 111.252.16.x

長官的眼睛好像什麼都沒看到，到最後責任都在郵務士身上。這種沒幹什麼的長官，真的是沒什麼幹的長官。

回復 11# Guest from 106.1.126.x

單針對您  還是全體

我還聽過更勁爆的名稱"血汗墳場"

回復 20# Guest from 111.252.16.x
兄台：那就只有四個字：血汗郵局。

郵局不好好檢討   關心每位郵差的工作量...搞些莫名其妙的小動作  規避工作量的問題  只想把責任推給郵務士是工作能力的問題.....真是死性不改   吃肉吸血不吐骨啊!

以前上下班簽到的時間都統一寫0730-1630，現在怕被查，改成下班時間要寫比刷掛號的時間晚，然後時間超過1630的要寫報告，說明為什麼沒在時間內回局，奇怪的是就算剛好在1630前一點點回局，整理完掛號開寄存招領之類的都弄好再去刷也超過1630了，長官們的腦袋是空的嗎？出班回來整理掛號的時間都沒算入

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2012-6-24 03:31

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2012-6-24 03:31

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瓜瓜

我們不只下班時間造假...上班時間也....pity

安安 官官相護 何時了

安安 官官相護 何時了

打卡機一台是很貴嗎..郵局不買就是不買.造假ㄉ下班時間.只要勞工局方面都督導.全部員工只要回復我們是被長官逼簽下班時間.這些簽名是無效ㄉ.

不要以為外包都沒有為郵局奉獻 外包有的也是很給力

然後只希望讓外包更有保障點 總公司卻一堆爛理由

不要以為外包都沒有為郵局奉獻 外包有的也是很給力

然後只希望讓外包更有保障點 總公司卻一堆爛理由

大哥也請救救外包郵差，因為他們不是正職當然就沒有任何正職的福利，做的卻是相同的工作，這都算了，信都送不完了還硬逼這些外包郵差去聽研習演講，並解在廣播中告知外包郵差因為不是正職郵差，所以當天去聽研習並沒有便當可提供，還常常逼迫郵差一定要去上郵政E大學，說什麼增加專也知識，說穿了也只是開著電腦掛在上面，沒實質效用又何必要強逼郵差。