代貼~國營事業的福利有多好多好的時候我都想哭啊！

每次聽到人家在談其他國營事業的福利有多好多好的時候我都想哭啊！

曾有友人問我：你每年那麼拼命推銷集郵冊有沒有抽成？
我說：沒有啊！

友人又問：那你們自己買有沒有打折？
我說：也沒有啊！你買多少我就買多少啊！

友人再問：那人家中油還有補貼油錢跟瓦斯，你們郵局員工自己寄包裹要不要錢？寄信要不要貼郵票？
我說：廢話，寄包裹當然也要錢啊，寄信當然也要貼郵票啊！

友人又問：那人家銀行員工的利息有１３％跟１５％，你們有沒有？
我說：哪那麼好康，從來都沒有過好唄，最多只有曾經跟什麼兩年定期利率一樣高而已，差多了。

最後友人問：那不然你們郵局員工到底有什麼福利？
我很努力的想了半天：嗯....呃....好像真的想不出來ㄟ。




近一兩年來，隨著景氣的低迷，媒體不斷的在報導其他國營事業員工的優渥待遇，拼命的想方設法要砍。
說實在的，這讓我好生羨慕啊，幹！咱們郵局員工連讓人家可以砍的地方都沒有，我們有什麼？
全國血汗企業第三名而已.....郵局工會是在吃屎的嗎？



剛看了一下我一月份的薪資單（建議每個人都該去看看，並且好好的算一算你們的權益在無形中被人吃了多少），我每個月要繳工會費２４８元，工會互助慰問金２００元，福利金２４８元。
等同於一年下來我就得繳工會費２９７６元，工會互助慰問金２４００元，福利金２９７６元。

結果跟其他國營事業比，我有什麼？

一樣國營事業，人家台電二級離島以上的離島加給是以民國７５年基數計算的２倍，約略等同於薪資的７成，而郵局卻只有八千多元左右而已。

人家銀行有１３％或１５％，而我們最多只有兩年定期利率，最近內網有同仁還反映莫名其妙不見了。

人家中油還有按月補貼員工郵錢跟瓦斯費，我們又有什麼？

這些國營企業，有哪一家賣的死人骨頭比郵局還多？有哪一家的業務比我們還要繁雜？有哪一家的老闆比我們還多？我們郵局連銷那些以前印太多的郵票都還要業績ㄟ...
那為什麼郵局員工福利差人家那麼多？



郵局工會到底是在幹甚麼吃的！

當政府有意要把有所有有盈餘的國營事業考成年終獎金最高刪減到只剩１.2個月的時候，二十幾個國營事業工會去抗議，連那些巨額虧損的事業都敢跳出來了，但卻不見我們有達到法定盈餘的中華郵政工會在哪裡？
只會叫我們低調、低調，連個屁都不敢放一下！

這是一個「團體」啊，再看戲嘛，真不知道還有幾個國營事業工會看得起中華郵政工會的？改天中華郵政員工權益嚴重受損，到時候再看看還有誰會幫我們。


郵局裡頭的福利嚴重的不均，幾乎大多都集中在所謂的「壽險菁英」跟「工會幹部」們身上，莫怪乎常年來總是被許多心術不正，只想藉此升官、享福、關說人事、貪圖個人利益的投機客所不擇手段、想方設法的把持著。

什麼「工會小組長」會議訓練乾脆砍了好不好？反正受那些鳥訓也不過是拿著員工的錢去玩玩爽爽而已，能學到些什麼東西？又能為員工爭取到些什麼東西？不妨拿出相對的實績來證明啊！
以後不管哪一層級的工會開會一律吃便當，不准吃大餐，也不許到什麼度假中心去開。連這樣基本避嫌的要求都做不到，你他媽說你們搞工會不是為了自己享樂，幹！誰信？
各地方「每年舉報定額的模範人員制度」也應該一律取消，未來必須有經過媒體披露，有足堪認定事實的員工才需要獎勵（包含社會公益等正面事蹟），把獎勵集中在這些「真正應該獎勵的員工身上」才能達到真正鼓勵員工的效果，也才不會老是造成許多不肖主管濫用公器以達到操控員工跟內部弄權鬥爭的諸多亂象。


在我眼裡，郵局工會，幹！你要我怎麼看得起你！？

當廖進興為了爭取從業調薪三級而不惜上街頭抗爭的時候，都快水到渠成了，想把功勞送給你們，讓你們去繳交場地保證金，你們不幹，是不是認為根本不可能通過呢？
那為什麼當通過的消息一發布的時候馬上就全國傳真，搶功第一？
你知不知道那筆保證金我差點就去繳了？我沒資格批評嗎？那誰有資格？

陳惠澤幫外勤同仁出頭爭取合理的工時跟加班費用，
我居然聽到不少「工會幹部」都說甚麼外勤根本沒那麼操，說是員工刻意撥弄操作。
幹！講這些話的人，你他媽有沒有送過信？有沒有送過「混投」？

老子我以前就曾經從早上五點幹到晚上１２點多都還在郵局整理信件，就連裡拜天休息都還在當免費志工投信，
你敢發毒誓用你全家性命保證全郵局沒這種事情嗎？

我以前就曾說過造成這種勞逸不均的現象跟原因絕大多數都是出在「部分中低階層的不肖主管」身上，當然也跟公司化以後整體過於苛求工作點跟節省人事費用等制度有關，並且一旦日後一次性爆發必然也會造成一些意圖僥倖之人藏身其中，然而屆時這只能該歸責於公司一開始處理態度上的錯誤與消極而已。

所以如果我可以提出人證跟物證證明真的有這種事情，你們就去把對方的頭給我砍掉好不好？不敢的話，那就把你的頭給我砍掉好了。不然你們是在說什麼屁話！

為了你們那種不負責任跟沒人性的話，員工舉證還要冒著得罪許多不肖當權主管而遭藉機報復的風險，結果真的證明了真是這些人搞出來的事端，但他們卻一點責任都不用負，這還不叫「官官相護」嗎？

「工會代表」，這位置到底是要幹甚麼用的？如果幹到只會從自身立場來看事情，只會幫自己爭取權益，那又叫做那門子的「工會代表」？是在「表」什麼東西！


如果不是陳惠澤這個聲望跟人品頗高足堪社會檢驗的「局外人」，為了郵局外勤同仁去衝、去拼，郵局這兩年來外勤同仁加班時數不會爆增超過百分之百以上，而如果這數字還只是「比較符合真實情形」的話，那誰又能說陳惠澤的行為是錯的？是在毀壞郵局名譽？
恐怕真正搞濫郵局名聲的，就是你們這群沒人性的官僚跟為了滿足一己之私而不惜昧著良心做事的工會代表！

如果不是廖進興這個「局外人」為了從業同仁去衝、去拼，郵局官方跟工會可能到現在還在每年的員工建議案跟答覆上告訴同仁：現已委託外界機構調查從業人員合理薪資待遇中。後面應該再附註：不過調查沒有期限。
郵政工會，哈，那是三小！



這幾年來每當提到員工權益之時總是一群「資方說法」（許多人還是工會幹部），說什麼盈餘不足，經營困難，賺不夠多啦.....這樣說的話，啊不就你們都很為公司經營著想，啊我就很不替公司經營著想。

謙虛保守一點講，這幾年來郵局至少「九成以上」員工提的案子沒我多，包含那些講這種官腔的人，你倒是跟我說說看誰對公司經營比較有心？
我都還不去講了，我所提的Ｎ個案子為了爭取時效跟充分反映，所以都是直接提給總公司方面，從來也沒有因此領過一毛獎勵金跟記過一支功，所以你告訴我我這麼做到底是為了什麼？
跟我比有心，就憑你們這些光靠一張嘴巴的人也配！

郵局未來要資訊化、網路化，要能讓多數員工充分溝通，我建議內網修正許多功能，還自掏腰包八千塊錢委請廖兄傳真全國各局宣傳。（印象中廖兄錢好像有算錯，所以他也有貼到一些錢）

這幾年來郵局官方對外不論上級單位還是平行單位的態度，都是出了名的龜縮懦弱到了極點，對內部所屬員工卻是極盡威權囂張的壓制到了極點，彷彿白色恐怖！

至於工會呢，開玩笑，「被招待」得那麼好，正所謂「吃人嘴軟，拿人手短」，光顧著自己爽都來不及了，還有誰會去「為了別人的事」跟資方抗爭，跟自己的利益過不去。
不管提什麼案，只要官方說法下來，幾乎全數無異議接受，講白點，幹！你他媽沒腦袋是不是？不會分辨這說法是真的還假的，合理不合理是不是？
如果一律接受的話，人家叫你去吃大便你吃不吃？
如果一律接受的話，那買台收錄音機都比你強，更能忠實完整的反映基層心聲，還需要你這啥工會代表做什麼！

為了幫公司解套，「真真正正的為公司長遠經營著想」。

我提建議案，承辦人員跟我說礙於「政府採購法」的限制所以有些不能做，綁手綁腳，我以個人名義提修正案給政府相關部門去參考，在獲得採納之後把相關答覆再轉給承辦人員去處理。

為了幫公司節省過去長久以來許多不必要浪費的印刷宣傳品，每年至少上百萬至上千萬的費用。我提建議案，公司跟我說這樣做印刷處同仁會沒工作做，沒地方擺，叫我找別的單位處理，所以我只好以個人名義找總統府幫我出面處理一下。


９８年前公司收了一堆經濟部寄的限時掛號，一堆嚴重姓名地址闕漏，公司只會要求員工設法投出，而我以個人名義請求經濟部加以改善並獲回應。


９２年公司化後郵電資產仍有高達８０多筆產權未清，我以個人名義致函中華電信、國有財產局、交通部...等各單位加速清理，以利資產營運，增裕郵局營收。



法務部個人資料法倉促上路，未能充分釐清諸多法條，方便一般民眾了解，因此造成全國許多公務體系跟怕死畏事的公務員未免觸法紛紛從嚴解釋，包含郵局等諸多金融機構行員苦不堪言，民眾亦甚感不便。我以個人名義從法理與權責釐清等多面向致函法務部解釋並提供建議，如獲採納（近日內會有訊息），諸多基層行員便可自水火中解脫。


其他的...這些年來多到數不清了，所幸我都留有多處備份存檔。

我這人從來不會刻意去扛高自己，並藉此貶損他人，畢竟每個人都有其不同的能力跟擅長，所以我所看重的是「人們的心意」，而非是「他做了多少的事情」。，基本上只要心意相同，我個人絕對都給予高度的同等尊重。
但是...套一句周星馳電影裡的台詞：面子當然要給，但要知道，有時候人的臉，是他自己湊過來丟的。
對於那些向來習慣只出一張嘴巴，說的永遠比實際做的多上許多的人，在我面前誇耀他對郵政事業經營多有心，還是嗆我的人，就別怪我不給臉了！


我這人向來即知即行，解決問題講求速度，習慣在私底下直接從源頭解決許多問題，而不是在那跟人花費一堆時間應酬、吃喝、裝熟...。
所以，通常只會兩種人會知道我的存在，一種是「有心做事的人」，另一種則是「有能力做事的人」。
除此之外，郵局裡如果有人連我的來歷、背景、經歷、事跡都完全沒有任何了解，對我這個人也沒有什麼印象，卻還趕成天在那跟人誇耀說自己做多少事的人，哈！那便真的是笑話了！




不論是中華郵政工會還是公司高層：
如果任何高層或工會核心幹部到各局去訪視之前，都還特意周知，敲鑼打鼓、大搖大擺的去，那你們就不要跟我說那是去「了解基層真正作息」的，因為那根本就是在搞「形式」而已，吃喝玩樂才是真的。

員工教育補助金，公立大學全額，私立大學八成，有沒有需要那麼高，又是不是每個會員都能用得到？如果減低一些成數但卻能適用跟照顧到更多的會員，那是不是更該做？
而既然郵局有官方網站，以後資訊便能全數公開透明化，究竟會員所繳交的每一分會費跟公司補助費用用到哪去，詳細的開支明細當然也就都能讓全體會員共同檢視，不是嗎？

過去常年以來什麼考成年終加績效獎金最高４.6個月，但是裡頭就連什麼全勤獎金、試投獎金，甚至是過去的證照獎金...等死人骨頭全都灌在裡面，這合理嗎？
如果真照我之前所說的，公司一旦有超額盈餘，不要總是拿去給少數人添光升官，不如拿多點來增加員工福利，一來名副其實，二來也增加員工向心，三來即便未來最高獎金合計只剩下３.2個月了大家也不會那麼痛，不是嗎？
這都沒有去強力爭取，工會，幹什麼吃的！
即便是法律規定，只要合理的事情，就該去強力爭取，不然立法院是幹什麼用的？！
如果人家每次都跟你說規定、規定的，你也每次都欣然接受，那就不要跟我講什麼「捍衛勞工權益」的屁話，聽了都噁心！
我這些年來做的許多事情，都是在讓許多行政部門修改現行不合理的規章制度，
所以我一個人都做得到的事情，不要跟我說工會那麼多人跟資源做不到。


個人必須強調，我絕不是在鼓勵郵局的勞方要去跟資方對立，相對的，所謂的「業會協調」，不是光出一張嘴巴就可以做到的事情。

如果絕大多數工會代表待在這個位置上都只會想到自己而已，對於基層權益不太關心，也並非真心，那麼你們要憑什麼能讓多數基層同仁「心服」，要憑什麼來感動大家，讓多數同仁都發自真心的願意為了這個郵政事業來共同奮鬥打拼？憑什麼？！

所以，光憑現在這種作為，只顧自己爽，罔顧基層權益，只懂得搶功、鬥爭、選舉、搞些下三濫手段，專撿人家剩的....還想「業會協調」個屁啊！


同樣的，我個人極力贊成公司應該砍光所有工會成員所不應得的福利，只保留開會的公假跟實報實銷的交通費即可。

公司高層決策者不應該存有公務員畏事消極的心態，把「工會」當成只會找砸的對立敵人，所以總是提供給許多工會核心幹部諸多的特權跟福利待遇，以期藉「收買這樣的代表性人物們」，意圖來掩蓋諸多基層的問題跟聲音。
這樣的心態，長久下來，除了致使工會體制會遭到諸多心術不正的投機者所不擇手段的惡意把持，多數基層不滿情緒持續累積，直至爆發。自然所謂的「業會協調」，永遠也就只會成為一種「口號」而已。

曾有許多人說我口氣很大，我承認，那是因為我對自我的要求跟約束力也很強，而且我敢做、敢衝、敢拒絕誘惑、敢說真話，就連總統做錯事我都具名照幹不誤！
做得到這種程度，縱使你口氣比我大，我想也沒有幾個人敢說你怎樣，除非他沒有羞恥心。
其次，如果連我所寫的東西都看不懂，連我所做的事情都無法理解，卻還敢批評我口氣大，我想這種口氣都比我還大上不知道多少倍了，不是嗎？




張富雄 筆

有這種工會這種代表
基層員工還想期待誰會真心幫助我們

請問一下,最新的郵工會訊裡面,有張相片依些人身上都掛著模範代表的帶子.
結果看看有哪些人?

現任台中工會理事長詹一新
現任雲林工會理事長簡秀嘉
現任高雄工會理事長鄭茂松

這是甚麼情形?
有人能說明一下嗎?
到底只是代表還是自肥?
如果是自肥的話,連利益迴避都不會,這種吃相會不會太囂張了點?

又來啦！又沒領到錢了～不知道要怎麼講了﹏

還想要考的人真的要三思而後行.郵局問題多多啊!

以前鳳山是只要不是星期日五號就都給你領了～現在合併後高雄的ㄧ拖再拖～每次都這樣，高雄的會計真的是出頭特別多！

好像是這樣..
以前1號領.現在5號才領.
是政策有改嗎
但我是錢有進來就好了..

正職是人外包不是人。領一個薪水時間到了還沒有。鳳山郵局可以高雄不知道人家急需用錢的心情

民營化  會呈現低工資   不一定會有利大眾   如郵政  現在幫各位分類分信的的外包人員工資每小時一百元還是責任制 也就說作五小時也是四百元  這根本就是圖利特定人員  你們知道嗎  民營不一定有利大眾  未來大企業  財團 將是荼毒民眾  及通貨膨脹快速成長  如7-seven  便利商店  就是最好的證明  食品本來只有毛利約20%  7-seven  得同食品價差跟一班商店 已達20%

112.104.149.x
若您自認吃得了苦，就放心全力參加考試。
小郵工敬PO

我到底還該不該考郵差?
Guest from 112.105.253.x 發表於 2013-2-7 05:41

先問自己有沒有一技之長
坦白講在下也是沒啥本事才來考郵差
因為好考又肯吃苦

postgov

正巧，５月底才有同仁詢問為何有段時間沒見到我發文，底下便節錄我當時的回應來答覆這幾位連姓名都沒有的人士。


我們這幾個人都是做事的人，經常忙到都快沒時間睡覺了，不妨參看惠澤兄與廖兄等人的發文時間....
所以，不妨說句實話，我們不喜歡也沒時間總是耗費在無意義的事情之上。
郵局許多論壇，同仁連具名為自己的言論負責都不敢，所以總是大放厥詞，目中無人。
許多基層同仁不願意花時間去了解諸多的資訊，瀏覽許多的公文，更且滿腹私慾。
然而我們對任何人都是一樣的尊重，相當認真嚴肅的看待每一個同仁的意見.......
這不對啊....不公平啊......沒道理啊.....彼此間的自重與相互尊重程度並不相等，造成過去以來我們嘗試過許多次，
卻總是無法跟許多基層同仁們相互溝通......
很多同仁滿腦子只想到自己，根本不管郵局跟他人死活，然而覆巢之下無完卵，皮之不存，毛將焉附？
所以，我們的時間精力極其有限，不想再浪費時間在沒意義的人跟事物之上了，滿腹私慾的人是沒辦法溝通的。
我們的目標很簡單，郵局賺錢夠多，要爭取豐厚的員工福利自然師出有名。
而最笨的賺錢方法便是剝削基層血汗，讓大家越來越辛苦，福利盈餘卻越來越差...所以這方面我們當然不會去思考。
我們所思考跟努力的方向，是盡可能在不增加人力負荷（勞方考量）與成本開支（資方考量）的情形下，善用郵局資源與長項賺取夠多的錢，來達到勞資雙贏的目標。

初估一下，今年直到目前為止我提給公司方面的案子就超過１０件，而歷年來我所提的案子中平均採納率大概都還在二分之一以上。
若有同仁想看，可以，找個人出來提出要求就可。
然而我常年來提過那麼多案子，做過那麼多事，但有沒有任何人在每季的員工件議案中看到我的名字？
明白告訴你們，不會有的！
因為我的目的從來都只在如何有效快速的解決問題而已，記功領獎金的事情我沒興趣，所以我常年習慣從內網意見箱直接提案，而依目前的規定，從這管道反映是沒有獎勵的。

當然我也知道這獎勵規定跟不上潮流，但張某人向來懂得利益迴避，所以我鮮少提出任何會直接讓我因此蒙利的建議，這是我向來的作風。
所以，不知道我這麼做，有沒有符合某些人說的：有些人總是在私底下默默做事跟奉獻的條件呢？
再來，有人說澎湖熊罹患三期癌症？
錯！澎湖熊早死了！

在９８年底應澎湖基層同仁之力邀參選工會代表，預先還只強調最高只幫忙選到理事一職而已，結果被好幾位基層同仁從後補刀賣掉，自此澎湖的基層同仁也證明了自己的價值高低，那時澎湖熊就已經死了。
不過惠澤兄等習慣繼續沿用，我也不在意就是了。
另外，體制外四人都曾是新聞人物，我也上過兩次媒體，但從未上相，所以試問，我這樣做，有沒有很低調呢？
我的經歷跟我做事的方法不存在一般人的認知之中，所以那些只會盡情享受著員工辛苦繳納的血汗錢，來吃吃喝喝，甚至私底下相邀一同嫖妓，加深表兄弟情感，還以為只有靠這套方法才叫做做事的人。
套一句周星馳電影裡的台詞：以你的智慧，我很難跟你解釋。
事實證明，我有屬於我自己一套做事的方法，而且還不是常人能學得來的，就像過去不只一次有同仁問我，為什麼我人在西嶼，卻能了解各地訊息，並結識許多人的道理一樣。

就好比廖兄與惠澤兄與我結識近十年，但至今廖兄也只與我有一面之緣，惠澤兄也只與我有兩面之緣而已。
張某人的格局，不客氣的說，郵局裡九成以上的什麼代表都不可能比我強。
因為我所協助的對象不僅僅只有郵局員工，而是全民，這一點，過去還曾被基層同仁質疑過我應該要有私心才對，哈！簡直荒唐！
我更不是只認為每幾個月開一次會，跟人吃吃喝喝，交際應酬一下就是在做事，舉凡是生活周遭碰上任何事情，只要是在各人能力之內，隨手便能幫的忙，我從不會去吝惜提供協助。

我這人的標準，很簡單，引用一段過去我寫過的文：
以我的標準跟作風，如果我進體制內掌權，我一定會訂下幾個強力的約束：
一、所有工會代表都必須跟我一同簽署一份聲明，並當場對天立誓（或把聲明書拿到全台一些知名大廟裡去立誓）－－－吾某某某若於擔任工會職務期間有任何假藉工會職權，意圖圖利自己的私心，有違會員所賦予該職務之職責與信任者，願與吾一家人盡皆遭受不得好死的下場！

二、所有工會理、監事層級以上的幹部，於擔任工會職務期間與解職後１０年內，皆不得有升任主管職務或調往較目前職務更加輕鬆的行政職等職缺，若有則皆須聲明放棄。

三、所有工會理、監事層級以上的幹部，除會員全體事務外，皆不得有相互舉薦參加假借會議之名而以公費、公假行旅遊之實的會議（自費除外），模範亦同。

我不管以前的人怎麼幹，怎麼濫，那都是他家的事。
張某人的標準，是以古人為範本，所謂士不忘身不為忠，為人謀而不終乎？
幫人，就該是全然沒有絲毫包藏任何私慾的真心誠意才行！
有私心，就不能叫幫，而只是利益交換而已。
我對自己的要求，溯及既往，更願發下毒誓，舉凡在我擔任會員代表的期間，有任何貪圖自身享受，圖利自己，圖謀個人升遷，職務調動（調爽缺），或關說人事等私欲，但叫我全家不得好死，永世不得超生。

聽清楚了，這一套標準跟聲明，我倒想看看全國郵局裡有多少代表有種簽？！
有沒有人細心注意過貴局歷屆工會要員，有多少在卸任後不是調爽缺就是升遷的？
這些人，你們自己是甚麼咖，你們自己清楚。
跟我比，你他Ｘ的用什麼在比雞腿！

我這輩子跟人幹過上百場架，前大多數都是為自己打的，後面少數則幾乎都是為別人打的。
多管閒事的下場，當然我也曾遭遇過許多次嚴重的生命威脅，但...我是屏東人出身，以前也是從龍蛇渾雜的環境中出來的，我也曾是帶頭的人，想硬幹，那就看誰夠狠了！

我有為了旁人眼中所謂關我屁事的事情背負必須殺人或是被殺的覺悟，就不知道郵局裡又有多少平常滿口仁義道德，唱高調的代表們有多少人有這種膽識。

我不用這種標準要求所有人，但我只說一點，你他媽沒半點種的人，要怎麼敢跟資方去捍衛基層員工權益？
跟我相處的人都很清楚（不妨自行去打聽一下，郵局沒大家所想的那麼大），我平常個性好到讓很多人都誤以為我這人根本沒脾氣，但只要牽涉到公眾權益的部分，我可以不惜在工會會議上對著在場的所有人拍桌怒罵，更可以對著成天只顧玩股票，私毫不顧員工死活的主管對嗆：到底是你局長還是我局長？為什麼我比你更在意員工死活？

在西嶼，我可以自掏腰包買飲料（平均一個禮拜喝掉一箱）請每日送件或前來西嶼洽公的同仁們喝，只要我在的時候，從未間斷（少說十年）。
在金門，我可以自掏腰包買三片式ＶＣＤ音響放置在郵務檯供同仁們紓解工作壓力，另外我所添購的ＤＶＤ跟電視當我離開的時候也同樣留給同仁們繼續使用而不帶走。

現在，打我進局開始，我可以自掏腰包以每個月平均一千多塊錢的金額，到全聯社添購安心的包裝糖果餅乾請來局的客戶吃，至今也滿兩年。
我由衷希望，我所能做到的事，不要只是些什麼工會代表，而是所有的同仁都能試著去參考看看。
當然，我這人不會主動用自己的條件去強壓在別人身上，去羞辱他人，那未免不厚道。

但是...如果總是有些不長眼的冒失鬼，搞不清楚自己的條件跟對方的差異有多少，無心幫人做事還成天一副屌樣喜歡四處亂嗆人的，既然你想自自取其辱的話，那我便只好成全你了。

做人，不要那麼犯賤，老愛討罵挨啊！

每隔一段時間就得重複回應一些連名字都沒有的人相同的問題，難道你們不膩啊？
他媽沒貼做事的證據就有人說我光靠一張嘴，他媽貼了又有人說我沽名釣譽，真他媽話都這些人在講，怎樣樣都有話講，就不知道他們自己又是怎樣，改天位置換一下，換這些人具名出來講一下，我負責搬椅子在台下當個連父母給的名字都沒有的嘴砲，大家說這樣好不好？
以後再有相同的問題，以這種連自身是誰都不敢承認只敢躲在電腦銀幕前囂張的格局，我看光用第一段引述來回應就夠了。
附帶一句：有人說我口氣大，我想應該不是指我口臭吧！

坦白告訴你（一定有人有印象，不信的自己去爬文一下），我說話臭屁這點，我當然知道。
更且我不只知道，我還是故意的。

人性中有喜歡刁難說話臭屁之人的習性，所以會不自覺用更高的標準來檢視這樣的人，而我向來說話屬名，所以藉由這點人性跟公開的言行就能逼迫跟叮嚀我，讓我更加不允許自己墮落。

再者，對於一些工會中長期以來雖自認自己有在做事，但多少心思上還不是那樣純正的同仁，我的標準跟我的嚴厲口吻，多少都能引起他們心中的些許不平跟激憤，但偏偏他們自己卻又清楚兩者間確實存在的差異而無法反駁。這樣的一股感受，才能幫助心性比較良善面的同仁走上正途，用更純正的心意來服務會員。

有權而不要，有錢而不拿，幫人沒有私心，願為別人犧牲自己的人，再來跟我談人品！
ｐｓ：如果覺得本篇內容太過簡短的，我還有一篇近萬字的，裡頭內容更詳盡。
張富雄

回復 74# Guest from 1.171.160.x
我認為選不上工會幹部的人，沒有資格因為選舉挫敗等恩怨拉幫結黨的惡意攻訐自己的組織或團體。


這話  充分反映出你這人是怎樣的格局心態了
就因為郵局工會裡有太多向你這種滿腦子只有選舉  權力  利益的傢伙
才會整天只顧著關說人事跟吃喝玩樂等享受  沒把心思放在為郵局 同仁做事之上  
才會不擇手段恐嚇 威脅員工 拿郵局公器當條件利誘也要得到權力位置  
然後當完工會高幹後馬上升遷不然就調爽缺

早前郵局公布一份鼓勵員工捍衛郵政專營權的公文  有從業同仁說那標準怎麼可能有人做得到
還要當場逮人  還要上呈   那需要多大的勇氣  正常人怎麼可能做得到
但就是真有人做得到  廖大就是了  他逮上大不知多少回  所以這位同仁肯定沒見過廖大網頁上的諸多證據

你有看過上大的投遞人員在投郵局的信嗎  沒有  騙鬼  
你有那個膽量當場把人攔下來舉發的勇氣嗎  還是到上大的投遞中心去逮人  敢嗎
你真的有如你口中說得冠冕堂皇那份為郵局 同仁犧牲奉獻的心嗎
不要再把網友當傻子好嗎  更不要只會假藉那些道德卓越之人的名義來批判別人  那又不是你  
你是小偷嘛 盡幹些欺世盜名的事還裝聖賢
網友都不是小孩子了  大家都只相信自己的眼睛  要嗎就拿出證據證明你比較強  夠格批判廖大
要嘛就閉上你的那張嘴  不要在那空口白話話唬爛
批評別人之前請先撒泡尿好好看清楚自己夠不夠格
不然對照之下只會讓人更瞧不起你而已  你就一輩子躲在所謂言論自由的大旗後志得意滿吧  自己慢慢玩

我認為選不上工會幹部的人，沒有資格因為選舉挫敗等恩怨拉幫結黨的惡意攻訐自己的組織或團體。當今小到人民團體，大到國家社會，總是有一些人表面自命清高，實際全身上下就只剩下一張嘴，一天到晚無所事事，專門用 它來說三道四、批判別人，卻永遠都沒有雅量去接受別人的意見進而懂得自省。《無名氏》在全世界行善天下，更行之有年，知名度遠勝於小郵工，我不介意讓你用一用，或許還能幫你改變體質、帶來好運呢？！